为扎实做好2027届毕业生岗位实习工作，强化学生实习期间的安全意识，规范实习管理流程，5月13日中午，智能制造学院在六号实训楼1楼党员活动室召开岗位实习动员暨安全会议。学院产教融合科科长王磊、2027届全体辅导员（班主任）及各毕业班班长参加会议。
王磊首先对岗位实习进行详细说明。强调岗位实习是职业院校人才培养的重要环节，是学生从校园走向职场、实现理论联系实际的关键一步。岗位实习不仅有助于提升学生的专业技能和职业素养，更是检验教学成果、促进高质量就业的重要途径。全体辅导员、班主任及班级骨干要高度重视，切实负起责任，确保2027届学生岗位实习工作安全、有序、高效推进。
全体参会人员共同学习了教育部等八部门联合印发的《职业学校学生实习管理规定》（以下简称《规定》）。王磊对《规定》的核心内容进行详细解读，特别围绕实习组织、实习管理、实习考核、安全职责及权益保障等方面进行了深入讲解。《规定》是组织开展学生实习工作的基本遵循，全体人员必须准确把握其精神实质和具体要求，坚决杜绝违规实习、强制实习等问题的发生，切实维护学生、学校和实习单位的合法权益。
安全是实习工作的底线和红线。结合近期高校实习安全典型案例，王磊对实习期间的安全工作进行了强调。他重点从生产安全、交通安全、消防安全、网络安全、防诈骗及突发事件的应急处理等方面提出了明确要求。会议要求，各班必须在岗位实习正式开始前，由辅导员（班主任）主持召开至少一次实习安全主题班会，通过警示教育、案例讲解、签署安全承诺书等形式，将安全意识根植于每一位学生心中。班长作为班级安全联络员，要协助老师做好日常安全提醒和信息报送工作，确保一旦发生突发情况能够第一时间响应、第一时间处置。
除了安全教育和制度学习，会议还对实习全过程中的具体事务进行了系统培训。王磊围绕实习单位和岗位的选择原则、实习三方协议的规范签订、实习材料的填写与提交要求、实习系统的操作流程及常见问题处理等方面，逐一作了详细说明。
会议强调，实习岗位的选择应专业对口、安全合规、权责明确，鼓励学生在老师指导下结合自身职业规划主动对接优质企业；实习系统的使用要做到每日签到、定期上传实习日志、按时提交实习总结，确保过程可溯、数据真实。辅导员和班长要加强对本班学生的日常指导和督促，避免出现“放羊式”管理。
会议最后设置了交流答疑环节。各班班长就同学们普遍关心的实习单位筛选、系统操作细节、请假流程等问题进行了提问，王磊和参会辅导员逐一作出解答，并公布了学院实习工作专门联络方式，确保后续服务不断线。
此次岗位实习动员暨安全会议的召开，进一步统一了思想、明确了要求、压实了责任，为2027届毕业生顺利走上实习岗位奠定了坚实基础。
